Anabel Conesa
Socia Directora de Spain Business School y responsable del área de Administración y RRHH. Experiencia de más de 12 años como técnico de selección en una multinacional del sector servicios en recursos humanos, realizando selección de personal, formación, convenios alumnos en prácticas y gestión administrativa.
La experiencia de las prácticas
Nunca una práctica en una empresa debería resultar una pesadilla a ninguno de los dos implicados, ni al practicante ni a la empresa. Nunca se deben realizar promesas no cumplidas. Por ello, es importante que empresa y personas en prácticas firmen un contrato en el que todas las condiciones queden claras y reflejadas. Y luego, crear un buen clima entre ambas partes, ya que las prácticas son convenientes para ambos.
¿Por qué no me llaman de las entrevistas de trabajo?
Durante la entrevista me dicen que mi perfil encaja en el puesto que quieren cubrir, pero, después, no me llaman nunca. ¿Tanto cuesta que te digan sí o no?
El currículum ciego, ¿en qué consiste este proceso de selección?
Anabel Conesa, directora de RRHH de la escuela, nos explica por qué cada vez más empresas utilizan el currículum ciego
La entrevista de trabajo por vídeoconferencia
Las entrevistas de trabajo por videoconferencia han subido su volumen, por motivo del Covid-19
¿Cómo hacer una entrevista de trabajo por Videoconferencia?
En estos días, y seguramente por unos meses más, las aplicaciones de vídeo conferencia se están convirtiendo en una herramienta de trabajo imprescindible.
A mi edad… ¿puedo ser un talento digital?
Como en el resto de las habilidades, las digitales también se pueden aprender
Las prácticas profesionales, semillero de talentos
Anabel Conesa, directora de RRHH, explica en este artículo los beneficios de las prácticas profesionales
