
En el marco del Young Economic Forum (YEF) Madrid 2025, una delegación de Spain Business School (SBS), encabezada por su Rector, Miguel Ángel Blanco Cedrún, y acompañada por Hassan Mehar, Director Ejecutivo del Centre for International Political Economy (CIPE/CSCD), realizó una visita oficial a la Embajada de Pakistán en España.
Cuando los estudiantes del Máster en Emprendimiento Digital de Spain Business School —el mejor posgrado del sector según varios rankings, incluido el de El Mundo— me preguntan si su idea de negocio es buena, siempre les respondo lo mismo: “No lo sé. Pero el mercado sí lo sabrá. Y rápido.”
Hablar con Chatenary Mejía, fundadora de Vitaera Group, es abrir una ventana a un universo donde el cuerpo, la mente y la energía se alinean para dar paso a una vida plena.
Spain Business School, anfitriona del Young Economic Forum Spain, visita la Casa de la Moneda, junto con parte de los organizadores pakistaníes y la directora de la FundaciónSBS, Carmen Luna.
Spain Business School reafirma su compromiso con la tecnología al servicio de las personas participando en la convocatoria de los Premios Tecnología Humanitaria de Cruz Roja. Aunque ninguno de los proyectos presentados por nuestros alumnos y emprendedores resultó ganador, esta experiencia ha sido un paso importante para consolidar la visión de innovación con impacto social que promovemos en la escuela.
El ecosistema emprendedor dominicano volvió a ponerse en el centro del escenario con la edición 2025 del evento Expo Emprende En Pro, una plataforma que promueve la innovación, la visibilidad de marcas emergentes y la conexión entre emprendedores, inversionistas y expertos del sector.
¿Vives hiperconectado? Correos, mensajes, videollamadas, notificaciones… y esa sensación de que “nunca desconectamos”. El estrés digital se ha convertido en uno de los grandes retos de las empresas modernas, afectando la productividad, la creatividad y el bienestar de los equipos. Pero también es una oportunidad para mejorar la cultura corporativa y liderar con inteligencia digital.
Vivimos un momento decisivo en la evolución del empleo: el talento ya no se mide solo por los títulos, sino por la capacidad de aplicar los conocimientos en entornos reales, cambiantes y digitalizados. Las empresas buscan profesionales preparados para actuar, no solo para saber. En esta nueva era digital, la empleabilidad depende de la actualización continua, la adaptabilidad y la experiencia práctica.
Es importante que los alumnos comprendan, no solo el contenido formativo de sus estudios, sino también el nivel académico reconocido que están obteniendo